Відмінності між версіями «Сходи до Професії»

Матеріал з Брацка Правка
Перейти до: навігація, пошук
(→‎Подготовка новых сотрудников)
(→‎Практический семинар)
Рядок 27: Рядок 27:
  
 
===Практический семинар===
 
===Практический семинар===
−
::''Основная вики-страница: [[Выбор Профессии]]''
+
::''Основна вікі-сторінка: [[Выбор Профессии|Вибір Професії]]''
  
−
::[[Выбор Профессии]] -- это практический семинар, цели которого --
+
::[[Выбор Профессии|Вибір Професії]] -- це практичний семінар, цілі якого --
−
::#Ознакомить с общими принципами решения проблем ([[problem solving]]);
+
::#Ознайомити із загальними принципами вирішення проблем ([[problem solving]]);
−
::#Научить использовать [[Брацка Правка|Брацкую Правку]];
+
::#Навчити використовувати [[Брацка Правка|Брацьку Правку]];
−
::#Протестировать умения создавать профессиональные тексты ([[text document]]s). Если работа предполагает английский язык и языковых умений не хватает, участникам предлагается вначале закончить [[Подготовка к работе на английском языке|Подготовку к работе на английском языке]];
+
::#Протестувати вміння створювати професійні тексти ([[text document]]s). Якщо робота передбачає англійську мову та мовних умінь не вистачає, учасникам пропонується спочатку закінчити [[Подготовка к работе на английском языке|Підготовку до роботи англійською мовою]];
−
::#Представить систему [[Работа в Брацкой Школе|Работы в Брацкой Школе]];
+
::#Представити систему [[Работа в Брацкой Школе|Роботи у Брацькій Школі]];
−
::#Посредством анкетирования, получить детали интереса каждого участника к программе.
+
::#Через анкетування, отримати деталі інтересу кожного учасника до програми.
  
 
===Программа для новичков===
 
===Программа для новичков===

Версія за 21:24, 7 лютого 2023

Сходи до Професії (WorldOpp Pipeline) -- це найм майбутніх співробітників організацій Альянса Виробничої Освіти та їх підготовка на базі Брацької Школи (тут і далі за текстом - Школи) до рівня, що вони можуть самостійно працювати.


Огляд процесу працевлаштування

Школа використовує революційний підхід до процесу працевлаштування. Для початку роботи не потрібно ні резюме, ні досвіду роботи, ні освіти, ні навіть реального імені. Ідеальними кандидатами можуть бути ті, хто може сказати про себе те саме, що говорив Альберт Ейнштейн: "У мене немає особливих талантів. Я просто дуже цікавий". Школа приймає на роботу всіх, хто демонструє зацікавленість до роботи, відкритість до нових розробок та має час навчитися чи перенавчитися. У середньому процес займає близько 9 місяців:

  1. Через Інформаційні кампанії, усі охочі запрошуються записатися на вводний курс. Запис проводиться одним кліком, як правило, на кнопку "Працевлаштуватися". При цьому ні імені, ні імейлу для запису не потрібно. Офіційний сайт для запису -- WorldOpp.org, -- однак можна скористатися будь-яким з інших сайтів Школи. Курс розміщено на Брацькій Учебці;
  2. Ті випускники курсу Брацька Вводка, які зацікавлені у працевлаштуванні, записуються на більш оглядовий курс, і, далі, на практичний семінар, який також розміщений на Брацькій Учебці. Одночасно, учні починають практику на Брацькій Правці;
  3. Усі випускники практичного семінару зараховуються на Сім Технологічних Мистецтв і Сім Адміністративних Мистецтв. Крім доступу до цих курсів, їм дається доступ до програмного забезпечення, яке вони вивчають.
  4. Усі випускники Сім Технологічних Мистецтв і Сім Адміністративних Мистецтв приймаються працювати. Якщо бюджет не дозволятиме наймати всіх випускників, довжина та глибина курсів підготовки має ускладнюватись, щоб знизити кількість випускників.

Залучення майбутніх співробітників

Інформаційні кампанії

Основна вікі-сторінка: Кампанії інформування про Брацьку Школу‎‎
Головна мета ‎‎інформаційної кампанії -- залучити потенційних слухачів вводного курсу. Ці кампанії включають зустрічі на місцях та вебінари та активно використовують:
  1. Брацьку Вебку для привернення уваги до зустрічей та вебінарів;
  2. Брацьку Хмару для їх організації.

Початкові курси

Вводка, Техогляд -- це початкові курси, цілі яких:
  1. Дати базову інформацію про Брацьку Школу та її послуги;
  2. Через невеликі тести, перевірити здібності та зацікавленості у навчанні.

Підготовка нових співробітників

Практический семинар

Основна вікі-сторінка: Вибір Професії
Вибір Професії -- це практичний семінар, цілі якого --
  1. Ознайомити із загальними принципами вирішення проблем (problem solving);
  2. Навчити використовувати Брацьку Правку;
  3. Протестувати вміння створювати професійні тексти (text documents). Якщо робота передбачає англійську мову та мовних умінь не вистачає, учасникам пропонується спочатку закінчити Підготовку до роботи англійською мовою;
  4. Представити систему Роботи у Брацькій Школі;
  5. Через анкетування, отримати деталі інтересу кожного учасника до програми.

Программа для новичков

Основные вики-страницы: Семь Технологических Искусств и Семь Административных Искусств
Ускоренное обучение новичков называется Семь Технологических Искусств и Семь Административных Искусств и включает 5 модулей:
  1. Управление принятием работы (job intake management);
  2. Информационные технологии (informational technology);
  3. Общий бизнес и лидерство (leadership);
  4. Использование данных (data analysis);
  5. Эксплуатационные разработки (DevOps).
Все модули дистанционны и включают в себя как изучение теоретических основ (курсы размещены на Брацкой Учебке, текстовые и графические материалы на Брацкой Правке, видео-материалы на Брацкой Бачке), так и практические занятия (используя Брацки Жици, Брацку Пошту, Брацкую Справу, Брацкую Крынку, Брацкую Вебку и другие ресурсы Брацкого Облака).

Подготовка по английскому языку

Основная вики-страница: Подготовка к работе на английском языке

Работа для новичков

Основная вики-страница: Работа в Брацкой Школе
В любой момент, но не позднее окончания Курса для новичков, новичкам предлагается работа в качестве помощника по разработкам. Все помощники разрабатывают новые изделия или, иными словами, работают над проектами по созданию новых услуг, изделий или желательных результатов.

Построение рекрутирования

Общая стратегия

  1. Пока Educaship не создана, a WorldOpp находится в зачаточном состоянии, не выделять бюджет на найм сотрудников, но, если способные кандидаты появятся, нанимать подрядчиков и волонтёров на любые Работы в Брацкой Школе;
  2. Когда либо Educaship, либо WorldOpp будут созданы, нанимать выпускников этих програм.

Профинансированные работы

Подразделение Работы Outreach Orientation Work Essentials Educaship Bootcamp English Bootcamp
Помощники на местах Запрос Достаточно Достаточно Достаточно Достаточно Достаточно
Требования          
Архитектура          
Модель          
Штаб-квартира Прототип          
Заказ          
Производство          
Конфигурация          
Усовершенствование          

Смотри также

Связанные лектио

Отримано з https://pravka.idosvid.com/w2/index.php?title=Сходи_до_Професії&oldid=35344