Відмінності між версіями «Сходи до Професії»

Матеріал з Брацка Правка
Перейти до: навігація, пошук
(→‎Построение рекрутирования)
(→‎Общая стратегия)
Рядок 58: Рядок 58:
 
==Побудова рекрутування==
 
==Побудова рекрутування==
  
−
===Общая стратегия===
+
===Загальна стратегія===
−
::#'''Пока [[Educaship]] не создана, a [[WorldOpp]] находится в зачаточном состоянии''', не выделять бюджет на найм сотрудников, но, если способные кандидаты появятся, нанимать подрядчиков и волонтёров на любые [[Работа в Брацкой Школе|Работы в Брацкой Школе]];
 
−
::#'''Когда либо [[Educaship]], либо [[WorldOpp]] будут созданы''', нанимать выпускников этих програм.
 
  
 
===Профинансированные работы===
 
===Профинансированные работы===

Версія за 21:43, 7 лютого 2023

Сходи до Професії (WorldOpp Pipeline) -- це найм майбутніх співробітників організацій Альянса Виробничої Освіти та їх підготовка на базі Брацької Школи (тут і далі за текстом - Школи) до рівня, що вони можуть самостійно працювати.


Огляд процесу працевлаштування

Школа використовує революційний підхід до процесу працевлаштування. Для початку роботи не потрібно ні резюме, ні досвіду роботи, ні освіти, ні навіть реального імені. Ідеальними кандидатами можуть бути ті, хто може сказати про себе те саме, що говорив Альберт Ейнштейн: "У мене немає особливих талантів. Я просто дуже цікавий". Школа приймає на роботу всіх, хто демонструє зацікавленість до роботи, відкритість до нових розробок та має час навчитися чи перенавчитися. У середньому процес займає близько 9 місяців:

  1. Через Інформаційні кампанії, усі охочі запрошуються записатися на вводний курс. Запис проводиться одним кліком, як правило, на кнопку "Працевлаштуватися". При цьому ні імені, ні імейлу для запису не потрібно. Офіційний сайт для запису -- WorldOpp.org, -- однак можна скористатися будь-яким з інших сайтів Школи. Курс розміщено на Брацькій Учебці;
  2. Ті випускники курсу Брацька Вводка, які зацікавлені у працевлаштуванні, записуються на більш оглядовий курс, і, далі, на практичний семінар, який також розміщений на Брацькій Учебці. Одночасно, учні починають практику на Брацькій Правці;
  3. Усі випускники практичного семінару зараховуються на Сім Технологічних Мистецтв і Сім Адміністративних Мистецтв. Крім доступу до цих курсів, їм дається доступ до програмного забезпечення, яке вони вивчають.
  4. Усі випускники Сім Технологічних Мистецтв і Сім Адміністративних Мистецтв приймаються працювати. Якщо бюджет не дозволятиме наймати всіх випускників, довжина та глибина курсів підготовки має ускладнюватись, щоб знизити кількість випускників.

Залучення майбутніх співробітників

Інформаційні кампанії

Основна вікі-сторінка: Кампанії інформування про Брацьку Школу‎‎
Головна мета ‎‎інформаційної кампанії -- залучити потенційних слухачів вводного курсу. Ці кампанії включають зустрічі на місцях та вебінари та активно використовують:
  1. Брацьку Вебку для привернення уваги до зустрічей та вебінарів;
  2. Брацьку Хмару для їх організації.

Початкові курси

Вводка, Техогляд -- це початкові курси, цілі яких:
  1. Дати базову інформацію про Брацьку Школу та її послуги;
  2. Через невеликі тести, перевірити здібності та зацікавленості у навчанні.

Підготовка нових співробітників

Практичний семінар

Основна вікі-сторінка: Вибір Професії
Вибір Професії -- це практичний семінар, цілі якого --
  1. Ознайомити із загальними принципами вирішення проблем (problem solving);
  2. Навчити використовувати Брацьку Правку;
  3. Протестувати вміння створювати професійні тексти (text documents). Якщо робота передбачає англійську мову та мовних умінь не вистачає, учасникам пропонується спочатку закінчити Підготовку до роботи англійською мовою;
  4. Представити систему Роботи у Брацькій Школі;
  5. Через анкетування, отримати деталі інтересу кожного учасника до програми.

Програма для новачків

Основні вікі-сторінки: Сім Технологічних Мистецтв і Сім Адміністративних Мистецтв
Прискорене навчання новачків називається Сім Технологічних Мистецтв і Сім Адміністративних Мистецтв і включає 5 модулів:
  1. Управління прийняттям роботи (job intake management);
  2. Інформаційні технології (informational technology);
  3. Загальний бізнес та лідерство (leadership);
  4. Використання даних (data analysis);
  5. Експлуатаційні розробки (DevOps).
Всі модулі дистанційні і включають як вивчення теоретичних основ (курси розміщені наБрацькій Учебкі, текстові та графічні матеріали на Брацькій Правці, відео-матеріали на Брацькій Бачці), так і практичні заняття (використовуючи Брацки Жици, Брацьку Пошту, Брацьку Справу, Брацьку Кринку, Брацьку Вебку та інші ресурси Брацької Хмари).

Підготовка з англійської мови

Основна вікі-сторінка: Підготовка до роботи англійською мовою

Робота для новачків

Основна вікі-сторінка: Робота в Брацькій Школі
Будь-якої миті, але не пізніше закінчення Курса для новачків, новачкам пропонується робота як помічник з розробок. Всі помічники розробляють нові вироби або, іншими словами, працюють над проєктами створення нових послуг, виробів або бажаних результатів.

Побудова рекрутування

Загальна стратегія

Профинансированные работы

Подразделение Работы Outreach Orientation Work Essentials Educaship Bootcamp English Bootcamp
Помощники на местах Запрос Достаточно Достаточно Достаточно Достаточно Достаточно
Требования          
Архитектура          
Модель          
Штаб-квартира Прототип          
Заказ          
Производство          
Конфигурация          
Усовершенствование          

Смотри также

Связанные лектио

Отримано з https://pravka.idosvid.com/w2/index.php?title=Сходи_до_Професії&oldid=35362